Тема результата и того, что именно в каком соотношении его определяет. Тема позиций "жертвы" и "автора". Тема построения цели. Тема элементов, мешающих достижению цели. Тема целостности, отношения и ответственности - были наиболее важными темами для меня в тренинге.
Огромное спасибо за вашу харизму и умение найти подход. И за этот бесценный опыт, конечно :)
Наиболее важными темами в тренинге для меня были:
Отношение определяет результат, а не желание; Важность софт-скиллов; 5 внутренних привычек; Взять ответственность на себя
Большое спасибо Михаилу. На текущий момент это лучший треннинг, который я посетил. Это было и полезно, и очень качественно подано.
Торговая сеть Мария-Ра, начальник отдела
Пересмотрела взгляды на процессы, на конечный результат и на цели для себя
Самый крутой результат после этой программы - это сплочение команды.
АО "ТК "Центр", руководитель управления
Огромное спасибо, за возможность слушать и общаться с таким умным, мудрым и жизнерадостным человеком как Михаил, такие мероприятия повышают уровень ответственности и общего развития нашей команды, буду рада участвовать в тренинге на другие темы.
ООО "Управляющая", старший инженер ПТО
Много чего, все что говорил тренер было важно для меня, я научилась оценивать своих подчинённых по нужным критериям в работе.
Мне очень понравился трейнинг, я бы ещё раз посетила, но на другую тему.
ООО УПРАВЛЯЮЩАЯ, начальник юридического отдела по Томской области
С уверенностью порекомендую участие в тренинге руководителям, так как этот тренинг - основа поведения сотрудника.
Понравились инструменты "Целостность и планирование".
Начал замечать свое поведение.
Спасибо, за то, что я могу быть лучше.